第四十七章约法三章（3 / 3）
结果我们猛虎突击队拖了后腿，战术执行缓慢，有点跟不上其他队伍的节奏，并且在执行的时候，反应略显迟缓、散漫。
整整一个上午，陶宇不停的用喇叭喊：“陈锋，你的队伍太慢了！搞什么！”
我的名字不知道点了多少次，午饭的时候我就发火了，冲着队员们一顿臭骂。
段弘毅还继续唱白脸，但我是一点面子都没给。
我可以理解他们战术上的懵懂，尽管学过战术课程，可执行起来会感到不适应，我也是从这个时候过来的。
但我不能理解他们的散漫和迟缓，连命令都不知道服从？陶宇下达每个战术命令的时候，我都是细化的告诉他们，可还是慢。
那就是态度问题，他们对待训练不够认真。
可能是我的发火起了作用，下午的情况就好多了。
下午是各战术位置的合训，就是突击手、爆破手、支援手和狙击组等位置分别集合起来，进行战术位置上的整合专训。这样做不仅保证分队的风格统一，也是相互磨合、切磋的好机会。
我们几个队长每人带一组，留下的战斗步兵组、火力手组，由陶宇亲自带。
我带的是突击组，因为我是突击手出身，资格算是比较老的。
结束后，我向其他队长了解了一下情况，猛虎突击队的队员们表现良好、态度认真。
我稍微松了一口气，带兵就得凶一点，有些时候就不能从思想上入手，简单粗暴是最有效的，事后再去梳理情绪。
毕竟这里是特种部队，不是文工团。我要的是嗷嗷叫的老虎，是要冲到战场上和敌人厮杀的。
之后的合训，谁犯错误我就罚谁，一点都不手软。期间段弘毅经常试图劝说，都被我驳回了。
为期三天的合训结束后，菜鸟们迎来了休假，探亲的同时，也要把调动手续办了。
队员们休假，但我和段弘毅的工作还挺多的，毕竟队伍刚刚组建，上面要的材料很多。
作战室里，就我和段弘毅两个人还没走，到九点钟，段弘毅拿着两杯咖啡走到我的办公桌前，说道：“队长，咱俩聊聊呗。”
我的目光都没从电脑上移开，下意识问道：“聊什么？”
“看过《亮剑》没？人家团长和政委多默契，就是因为沟通的好。”
“我记着，是战争中达成的默契呢？”
“那也是沟通出来的啊，我是小队的指导员，你也是我负责的范围内啊，我代表组织找你谈话，也是理所应当的啊。”
我无奈的摊手说道：“好啊，咱们聊点什么？”
“聊点你喜欢的。”
“比如呢？”
“比如约法三章。” ↑返回顶部↑
整整一个上午，陶宇不停的用喇叭喊：“陈锋，你的队伍太慢了！搞什么！”
我的名字不知道点了多少次，午饭的时候我就发火了，冲着队员们一顿臭骂。
段弘毅还继续唱白脸，但我是一点面子都没给。
我可以理解他们战术上的懵懂，尽管学过战术课程，可执行起来会感到不适应，我也是从这个时候过来的。
但我不能理解他们的散漫和迟缓，连命令都不知道服从？陶宇下达每个战术命令的时候，我都是细化的告诉他们，可还是慢。
那就是态度问题，他们对待训练不够认真。
可能是我的发火起了作用，下午的情况就好多了。
下午是各战术位置的合训，就是突击手、爆破手、支援手和狙击组等位置分别集合起来，进行战术位置上的整合专训。这样做不仅保证分队的风格统一，也是相互磨合、切磋的好机会。
我们几个队长每人带一组，留下的战斗步兵组、火力手组，由陶宇亲自带。
我带的是突击组，因为我是突击手出身，资格算是比较老的。
结束后，我向其他队长了解了一下情况，猛虎突击队的队员们表现良好、态度认真。
我稍微松了一口气，带兵就得凶一点，有些时候就不能从思想上入手，简单粗暴是最有效的，事后再去梳理情绪。
毕竟这里是特种部队，不是文工团。我要的是嗷嗷叫的老虎，是要冲到战场上和敌人厮杀的。
之后的合训，谁犯错误我就罚谁，一点都不手软。期间段弘毅经常试图劝说，都被我驳回了。
为期三天的合训结束后，菜鸟们迎来了休假，探亲的同时，也要把调动手续办了。
队员们休假，但我和段弘毅的工作还挺多的，毕竟队伍刚刚组建，上面要的材料很多。
作战室里，就我和段弘毅两个人还没走，到九点钟，段弘毅拿着两杯咖啡走到我的办公桌前，说道：“队长，咱俩聊聊呗。”
我的目光都没从电脑上移开，下意识问道：“聊什么？”
“看过《亮剑》没？人家团长和政委多默契，就是因为沟通的好。”
“我记着，是战争中达成的默契呢？”
“那也是沟通出来的啊，我是小队的指导员，你也是我负责的范围内啊，我代表组织找你谈话，也是理所应当的啊。”
我无奈的摊手说道：“好啊，咱们聊点什么？”
“聊点你喜欢的。”
“比如呢？”
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