第147章(3 / 3)

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  除此之外,造星梦工厂的练习生制度也非常苛刻而诡异。 ——除了加分制度之外,还有很多扣分项。
  比如每个人都有基于身高的体重标准,要是周一称重的时候超标,就要按照超出的数据扣除相应的积分,还要佩戴上一周的卡通猪标牌。
  还有因为没照顾好自己而受伤生病的也会被扣分,隐瞒病情还会加倍扣。同时公司还鼓励练习生们相互举报,举报的那个人会得到被举报那人所扣除的积分。
  这种制度,完全就不想让练习生们建立起健康积极的人际关系,而是让他们相互猜忌防备。而人一旦长时间处于这样的环境里,心理的阴暗面就会被无限放大,身和心都会受到特别大的负面影响。
  诸如此类的让人觉得匪夷所思的扣分制度还有很多,大多都非常细节,渗透到了衣食住行的方方面面,令人防不胜防。
  与此同时,积分的多寡还直接影响了各人资源待遇。
  0-200分的人住在逼仄的20人间宿舍,只能去吃食最粗糙的窗口打饭。
  200-400分的人住稍微宽敞的10人间宿舍,入口的饭菜稍微好一些。
  像这样积分档位不断递增,只有积分到达了10x00分的人才有机会入住单人宿舍,享用营养师定制的餐食。
  而出道则需要4000分。
  对于小林柚子这种天天全勤的积分狂人来说,只靠上课和训练也要整整两年零两个多月才能够到这个标准,这还没算上新年和重要节日假期的空挡。
  还有什么‘舞台资源’’歌曲资源’’妆造资源’的换取等等……
  也就是说,想要一直往上走,除了积累积分之外,还需要拿出一部分积分去购买各种资源。这样一来,达到出道标准的时间还会被拉长。
  刚了解到这些规章制度的小林柚子当即就确信——这里根本就不是什么偶像梦想的温床。
  而是打着‘磨练心性,培养专业偶像’的名号,实际上对这些少女们实行精神压迫的负面情绪工厂。
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  作者有话说:好耶!是真奈美!我们有救了!
  准备时间大法。
  第101章
  满室窸窣的私语被一阵刺耳的铃声打断, 那声音像是一把蒲扇,挥散了室内焦灼粘稠的热空气。
  “晨练结束了,快走。”
  不知是谁压低嗓音喊了一句,话音里藏着遮掩不住的雀跃。
  再也没有人理会刚才的纷争,女孩们脸上挂着疲惫却鲜活的神情,齐齐朝门口涌去。
  小林柚子和百灵阳菜也被人流裹挟着向前。后者早没了先前的精神,整个人蔫蔫的,仿佛那被扣掉的10分连带抽走了她的活力。 ↑返回顶部↑

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